《陕西省事业单位领导人员管理暂行办法》（陕办发〔2018〕7号）
《关于印发<关于规范事业单位岗位聘用核准备案有关问题的通知>
的通知》（安组发〔2015〕19号）
一、单位有科级领导职数及相应的职位空缺；
二、其中晋升科级领导职务的人员应当符合下列资格条件：
（1）具有大学专科以上文化程度；
（2）晋升乡科级正职领导职务的，应当担任八级职员或聘到中级专业
技术职务两年以上；
（3）晋升乡科级副职领导职务的，应当担任九级职员或聘到助理级专
业技术职务三年以上：
（4）具有正常履行职责的身体条件；
（5）其他应当具备的资格。
1、拟任职备案报告；
2、科级干部选拔任用或竞争上岗方案；
3、拟任人选民主测评结果；
4、拟任人选廉政鉴定；
5、拟任人选公示情况；
6、拟任人选考察材料；
7、市编办审批的使用领导职数审批表；
8、科级干部任免审批表一式三份（属平级调整、免职的提供上述内容
中所涉及的1、8项材料）。
1 受理： 2 科室审核： 3 领导审定： 4 5个工作日内下发是否同意备案的通知
